为了进一步加强对就业班的管理，提高学生综合素质，保障学生实习、就业的顺利进行，4月20日，我校综合科召开就业班班主任会议，安排部署就业班后期各项工作。
会议要求班主任加强期中管理，规范学生习惯，提升管理效果：抓实抓细常规管理，从小处着手；要抓好学生干部队伍建设，树立学生典型；要找准突破口，落实专人改善班容班貌；要采取单独谈话、座谈等形式，加强后进生转化；要密切家校联系，通过家长微信群等形式，及时反馈学生在校表现；要以活动为契机，不断提升班级凝聚力和向心力；要落实因材施教，让每个学生都有出彩的机会，让每个学生都有事可做。
该科还将召开二年级自主择业学生思想引领大会和一年级学生学习生涯规划大会，以此加强对就业班的管理。
